Der er stor forskel på, hvornår forskellige faggrupper forventer at trække sig tilbage fra arbejdsmarkedet, når man spørger de +50 årige.
Det viser en analyse, der sammenligner forventet tilbagetrækningsalder blandt 14.690 beskæftigede +50-årige i Danmark. Analysen er en del af forskningsprojektet SeniorArbejdsLiv og bygger på detaljeret data fra en tidligere offentliggjort rapport.